Recrutement de cadres intermédiaires et exécutifs
Nos chasseurs de tête recrutent vos futurs cadres et exécutifs au Canada
En tant que cabinet de chasseurs de tête spécialisé, StratoExec accompagne les entreprises dans leur phase critique de recrutement de cadres et d’exécutifs au Québec, en Ontario et au Canada.
Nous recrutons notamment des postes à responsabilités stratégiques tels que :
- Directeur général (DG)
- Vice-président (VP)
- Président-directeur général (PDG)
- Directeur national
- Directeur Marketing, Directeur des Ventes, Directeur des Finances, Directeur des Communications, Directeur des Opérations
- Cadre exécutif
- Cadre intermédiaire
- Postes au conseil d’administration
Nos prestations de recrutement de cadres et exécutifs par approche ciblée et sur-mesure couvrent différents secteurs d’activités tels que les services aux entreprises et services professionnels - B2B, finances, le secteur des biens de consommation, le secteur médical et soins de santé, le secteur pharmaceutique, le marketing, médias et télécommunications, les technologies de l’information, intelligence artificielle et informatique, l’ingénierie, la production et la construction, ainsi que les fonctions ressources humaines et ventes et marketing.
Nous ciblons et attirons les créateurs de valeur
Nous vous offrons une vraie expertise en chasse de tête.
Du flair, de l’entregent, du doigté, une lecture fine des personnalités et une solide capacité à attirer les talents: c’est ce qui nous distingue. Notre équipe de recruteurs exécutifs bénéficient d’un riche réseau d’affaires québécois, pancanadien et international ciblé, et utilisent des outils et méthodes de recherche précis et puissants. Et, parce que nous avons occupé des postes stratégiques dans le passé, nous connaissons de l’intérieur les compétences et aptitudes indispensables à ces fonctions.
Nous évaluons et accompagnons vos futurs talents
Nous vous accompagnons pour sélectionner et attirer les meilleurs décideurs.
Une écoute attentive, un service personnalisé, un véritable dialogue et des suivis pertinents : voilà nos ingrédients clés pour construire une relation de confiance avec nos clients et candidats. Nous prenons le temps de comprendre votre ADN afin de bien vous représenter et de forger des alliances durables. Pour révéler les potentiels ou approfondir une évaluation, nous utilisons aussi des tests psychométriques de sélection et d'évaluation.
La valeur ajoutée de notre firme de recrutement exécutif
Avec plus de 45 ans d’expérience en recrutement sur le marché canadien, nous saurons trouver les leaders qui feront votre croissance. Nous tirons parti de l’accès privilégié aux dirigeants des différents secteurs que nous couvrons à Montréal, Toronto et au Canada. Nous profitons par ailleurs de l’accès immédiat à un large réseau de candidats, avec lesquels nous avons collaborés au cours de ces 45 dernières années.
Grâce à nos outils technologiques (data mining) et nos stratégies de recherche de candidats, vous bénéficiez d’une approche performante pour déceler le meilleur candidat.
Au-delà des compétences et de l’expérience professionnelle, nous mesurons les qualités personnelles du candidat grâce à notre modèle d’analyse des 5 FITS :
- Fit de leadership : un style de leadership adapté pour un développement optimal des équipes et de l’organisation
- Fit culturel : un sens d’appartenance
- Fit interpersonnel : une équipe en symbiose crée des synergies
- Fit d’expérience : Avoir relevé des défis comparables permet de s’adapter plus rapidement
- Fit aspirationnel : une situation personnelle et un plan de développement aligné à ce que peut offrir l’employeur
Postes de direction récemment comblés
Montréal
Directeur RH
Montréal
Directeur principal Rémunération globale et analytique RH
Montréal
Directeur.trice Finances
Anjou
Vice-Président Ingénierie et développement de produits
Laval
Directeur.trice des Ressources Humaines
Montréal
Vice-Président.e Capital humain et Culture
Montréal et périphérie
Controleur Financier
Montréal et périphérie
Directeur National Logistique
Rive sud de Montreal
Vice Président Ventes et marketing
Montréal et périphérie
Directeur National RH
Montréal et périphérie
Directeur Financier CFO
Rive-sud de Montréal
Vice-Président Fabrication
Nos divisions
Le Groupe Magellan se mobilise pour former des alliances durables entre employeurs et candidats.
Comptez sur l'expertise de St-Amour pour jumeler avec succès les candidats aux employeurs du marché québécois.
Appuyez-vous sur Hubble notre équipe dédiée à Toronto pour des postes en Ontario.
Prédisez le succès de vos décisions d’embauche avec les tests psychométriques offerts par FlairTech.
Communiquez avec nous
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